据“韩联社”，韩国一项调查显示，人们越来越重视职业的稳定性，而不是年薪。
据韩国年薪信息网站昨天公布的对2230位有职业访客的问卷调查结果，如今最具吸引力的职业是教师和教授，希望从事这两个职业的受访者多达15.1%。
其次是公务员（14.6%）、金融专业人士（12.4%）、IT顾问（12%）、主持人和演员（10.5%）、软件工程师（8.6%）、医生（7.8%）、人事顾问（6.9%）、鉴定评估师（6.14%）、律师和法官等法律工作者（6%）。
而综合韩国劳动部雇佣信息体系中的就业网站的资料等年薪信息专门网站的资料，发现年薪最高的职业是医生群体中的牙医，平均年薪9105万韩元，该职业的受欢迎程度仅排在第七位。
年薪其次高的是整形外科医生（7360万韩元）、律师（6919万韩元）、金融管理人员（6543万韩元）、自然科学教授（6440万韩元）、内科医生（6383万韩元）。
相反，最具人气的教师和教授职业中，教师的年薪平均仅3263万韩元。其中，小学教师的平均年薪2985万韩元，初、高中教师的平均年薪3324万韩元，特殊学校教师的平均年薪3480万韩元。
受欢迎程度排在第二位的公务员职业，一级公务员的年薪最多也不过3981万韩元（奖金除外），在被调查对象中属于低收入阶层。
调查的网站负责人表示，医生和律师等的收入不像公务员那样透明，实际年薪可能高于调查值。即使年薪很低，许多求职者还是倾向于选择稳定性好的职业，所以公务员和教师职业的人气正在上升。
